職涯實務 FAQ

自己薪水自己加 神鬼情侶2年詐領鴻海842萬薪水

Bennie#離職#轉職#年終#薪水

台北市女子黃馨蕾2012年間到鴻海集團旗下的世達發科技公司擔任人資，但她竟利用職務 之便，偽造薪資明細每月替自己加薪14萬到28萬，也不忘幫同公司男友張二麟加薪，之後 黃女轉調同集團的三創公司，張男離職，但兩人卻還持續領世達發的薪水，更誇張的是， 張男根本沒到三創上班，卻還爽領26萬獎金，直到兩公司察覺帳務有異，才發現黃女、張 男2年詐領2公司共842萬元，世達發和三創分別對兩人提告求償，士林地院判兩人須吐還 842萬。 黃女從2012年4月間起擔任世達發科技公司人資管理師，負責將員工資料登錄進薪資系統 結算及資遣費核算請款等業務，黃女的張姓男友則是在2013年1月間進入該公司擔任約聘 人員，之後因世達發公司辦理解散，黃女在2013年4月1日轉調至同集團三創數位公司任職 ，一樣負責處理計算員工薪資的業務，張男則是離職。 世達發進行清算時，察覺員工的扣繳憑單有異，經查核才發現，黃女2012年6月到2013年8 月間，利用偽造不實薪資明細表、請款單及受款帳戶明細表，擅自將自己的月薪從每月約 30000元，加薪14萬到29萬元不等，期間也不忘幫男友加薪，之後世達發解散，黃女還幫 自己跟男友詐領資遣費，黃女轉職到三創工作後，竟還和男友持續領取世達發薪水，前後 共詐領公款共530萬多元。 三創得知也追查發現，黃女2013年4月調任後，也以同樣手法詐領薪水、獎金，還捏造不 實資料，讓沒在三創上班的張姓男友，詐領26萬元獎金，經清算，黃女和張男直到2014年 3月共詐領三創共312萬元。 世達發因此自訴控告黃女及張男涉嫌詐欺等罪，並向兩人追討530萬餘元，三創則向兩人 追討312萬餘元。 但黃女否認詐領，始終辯稱她是經過上司指示，才會將那些款項匯入個人帳戶，作為發放 工讀生的薪資、開工紅包、年終獎金等用途，至於世達發指控她僅是調職卻詐領資遣費部 分，她則辯稱是因為世達發決定將員工先資遣再轉職，並非她詐領資遣費，且世達發和三 創曾開立數百萬薪資扣繳憑單給他們，顯見公司對於這些款項轉入他們戶頭是知情的。張 男則辯稱帳戶都是黃女在使用，他完全不知情。 但士林地院認定黃女利用職務之便，替自己加薪，浮報全公司薪資總額，送交給上司簽呈 ，接著再製造會計傳票、取款憑條，藉此詐領2公司公款。而張男雖否認知情，但法官認 為，黃女和張男關係緊密，對於彼此收入、可支配款項應很了解，況且黃女在另家公司任 職時，就曾以同樣手法詐領薪水48萬多元，當時張男也因此被開除，顯見張男面對自己名 下帳戶有異常款項流入，應可推測出是黃女利用同一手法詐欺的金錢，認定張男不可能不 知情。 因此刑事部分，依詐欺等罪判黃女應入獄服刑3年10月，另有1年4月徒刑，可易科罰金48 萬元。至於張男則被判處有期徒刑3年2月，得易科144萬元。民事部分，則判黃女和張男 應將侵吞世達發與三創兩公司共842萬，全部吐還，全案仍可上訴。（顏凡裴／台北報導 ） 新聞來源: https://goo.gl/XVsQL3 備註:海邊讚讚讚 – 生命的意義在不斷尋找樂趣 生活的樂趣在不斷了解生命 –

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網友回覆 58

  1. Hazel

    張二麟

  2. Ethan

    黃馨蕾

  3. Eartha

    糾竟~

  4. Odelette

    HR的主管.....另外這audit一下就抓包了,太天真了吧

  5. Ida

    看完這太誇張,這間公司成立目的,帳目都沒人細看嗎?

  6. Jack

    這款公司治理。。。

  7. Frederica

    扯

  8. Dinah

    低能缺失欸。這集團是怎樣啊

  9. Kristin

    這個集團感覺很沒紀律，走下坡不意外

  10. Zanna

    這種錢還轉得出來也真是奇葩了…還上市櫃公司呢…

  11. Queena

    法官認定張男不可能不知情 跟偷喝優酪乳案檢察官的判斷根本兩套標準

  12. Agnes

    這集團老是出這種新聞

  13. Ula

    土包子暴發戶老闆+底下一堆太監 基層能多好?

  14. Dorothy

    海系列不意外 老闆歪下面當然也都貪婪樣

  15. Heather

    這公司的管理沒問題嗎?

  16. Skylar DavisLinda

    hr薪水二十幾萬，海邊不愧是全球五百大的企業，豪氣！

  17. Zenobia

    HR加薪28萬長達兩年沒人發現的上市公司，我看他們會計結算是用腳哦

  18. Elma

    自己的薪水自己加，地址台灣慣老闆，員工站出來抵制

  19. Catherine

    人才！難得的人才啊！

  20. Brianna

    海邊新聞從來不讓人失望

  21. Tracy

    這種爛公司。。。

  22. Eden

    月薪才三萬的人資，跩到要用這個方法加薪28萬

  23. Charlotte

    公司有財務部吧，財務部要撥款沒發現？

  24. Charlotte

    人才

  25. Zora

    會計是在混吃等死嗎？

  26. Hardy

    推文...財務跟會計看不到薪水好嗎...

  27. Agatha

    財務怎麼可能看不到薪水, 銀行媒體檔誰對的?

  28. Edwina

    海邊就是爛啊，底下的企業也是，風評有好過嗎？

  29. Ivy

    無塵室打假，跳樓，盜領公司款

  30. Jessica

    丁丁店長業績好14萬不是什麼問題

  31. Susan

    公司怎麼可能看不到 當會計瞎眼了嗎？

  32. Jake

    會計這邊看薪水都是全公司整包的數字好嗎？還是你覺得每間公司的會計都知道全公司所有人的薪水？ 財務出納那邊也是整包的轉檔，銀行明細也看不到的，幾本上有些公司就算是財務主管也不會知道公司每個人的薪水，越大

  33. Doris

    的公司分工越細。會發生這種問題只能說那個HR部門的主管根本沒在做事，然後每年度都沒有好好的去做分析，不然若依部門薪資來看這一定不難看出異常

  34. Sierra Rose

    35樓別辯解了，一聽就知道門外漢不然就是平時做事不夠確實，像這種把每個部門歷年來薪資費用調出來不用五分鐘的事到底有什麼難的？

  35. Bennie

    會計跟財務只會看到部門分攤的薪資費用總計而已 公司越大這種零星異常會越不明顯 說audit一定抓的出來的人可能不懂內控是怎麼運作的吧

  36. Sierra Rose

    別說薪資了，再做細一點還可以每季檢討各部門加班費發放的趨勢跟公司接單量有無呈正相關，若無正相關馬上檢討該部門。這是要不要做的問題而不是做不做得到的問題

  37. Hedda

    會計看的到每人薪水喔？

  38. Adele

    讚

  39. Erin

    這女的大概hr會計財務全包才沒人發現

  40. Olga

    這公司的內稽內控在幹嘛

  41. Kama

    財務部通常看不到明細,頂多看到部門總計。HR屬管理部,管理部有許多大頭,薪資起伏很大,差幾十萬財務哪知,就算知道也無權過問

  42. Lauren

    但是我們公司會計部門居然會抓到長約包商多報錢@@

  43. David

    長約包商都是每個派遣工依照每日工時實報實銷

  44. Hardy

    G次的人資頭 丟臉到爆 考績都還好到爆

  45. Tristan Cohan

    感覺是授權的，然後用一些奇怪的手法把用不完的額度拿出來剛好有多一些再自己A走

  46. Elizabeth

    解散時就該停了搞不好完全不會被發現了

  47. Kumar

    外包報銷明細會計要審 員工的不用

  48. Frederic

    最好是整包銀行有辦法啦, 如果你沒看到那只是你權限問題而

  49. Susan

    已, 銀行媒體檔每一個, 對是每一個人, 的資料都會有, 也必需有

  50. Quintina

    銀行媒體檔一定有人經手, 看是誰而已

  51. Harry

    過幾年才發現？

  52. Isla

    很符合海邊的風格XDD

  53. Sandy

    張二麟

  54. Mary

    做三年牢領800萬，比去GG輪班還划算，反正輪班也跟坐牢差不多意思

  55. Ursula

    沒那麼好康啦 是先還8xx萬再外加坐牢3年

  56. Rachel

    只有薪資室看得到薪水，薪資室是在人資這裡的單位

  57. Kristin

    管理問題很大耶，這麼鳥的事都會發生

  58. Noah

    原來鴻海的HR月薪才30K

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